Relación de Puesto de Trabajo de la Excma. Diputación Provincial de Alicante. ESTRUCTURA ORGANIZATIVA.

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RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE ALICANTE

Relación de Puestos de Trabajo de la Excma. Diputación Provincial de Alicante. Estructura organizativa de la Excma. Diputación Provincial de Alicante. Modificación. Aprobación.

Primero.- Cambiar la denominación, el departamento y/o el código número de la Relación de Puestos de Trabajo, según los informes técnicos que obran en el expediente de varios puestos de trabajo

Segundo.- Amortizar en la Relación de Puestos de Trabajo de la Excma. Diputación Provincial, tal y como figura en el informe y en la ponencia de valoración económica contenidas en el expediente, los siguientes puestos de trabajo, cuya supresión es necesaria como consecuencia de las modificaciones previstas

Así mismo, en cumplimiento del Acuerdo Plenario adoptado en sesión extraordinaria y urgente de 18 de diciembre de 2014, por el que se procede a la aprobación de la Plantilla orgánica de la Excma. Diputación Provincial de Alicante para 2015, se procede a la adecuación de la Relación de Puestos de Trabajo, amortizándose los siguientes puestos, o variando su dotación

Tercero.- Crear, tal y como figura en el informe y en las ponencias de valoración económica contenidas en el expediente, los siguientes puestos de trabajo, en los Departamentos que en cada caso se indican

Por otra parte, en cumplimiento del citado Acuerdo Plenario de 18 de diciembre de 2014, por el que se procede a la aprobación de la Plantilla orgánica de la Excma. Diputación Provincial de Alicante para 2015, se procede a la adecuación de la Relación de Puestos de Trabajo, creándose los siguientes puestos o variando su dotación tal y como figura en los informes y ponencia técnica de la Unidad de Desarrollo Organizacional contenido en el expediente

Cuarto.- Modificar la clasificación de los siguientes puestos de trabajo, tal y como figura en los informes y en las ponencias de valoración económica contenidas en el expediente, que viene motivado por la revisión de la ponderación y graduación de los factores determinantes de sus complementos específico y/o de destino, y/o por la variación de las determinaciones del tipo de puesto de trabajo a que están reservados, y/o grupo o grupos de titulación al que pertenecen y/o descripción de funciones desempeñadas, así como las variaciones en la dotación de determinados puestos, según el siguiente detalle

Haz click para acceder al documento completo RPT Estructura 201505

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